3月27日，教育部职业教育与成人教育司中等职业学校管理处杨健处长在广东省教育厅职教处余德禄主任、深圳市教育局职成处钟志红处长的陪同下，到深圳宝安职业技术学校奋达企业校区实地调研了“宝安模式”校企合作情况。宝安职业技术学校校长吕静锋、副校长宁富国、副书记李日升及奋达集团总裁肖奋、副总裁肖晓等热情接待了他们。
 
    “企业通过校企合作平台获利情况如何？”杨健处长在参观完奋达企业校区的学生课室、实训室、多媒体教室、阅览室及企业的相关展示后关切地问到。他表示，本月19日在北京闭幕的2010年度全国职业教育与成人教育工作会议，强调要在改革创新中推进中等职业教育的科学发展，校企合作被认为是一个重要实现手段。其中，宝安职校创建的校企合作的“宝安模式”更是受到了职业教育界的广泛关注。但是杨健指出，这个符合中职学校发展、有利于学生成才的模式，只有让企业在参与中获得利益，并能适应区域经济发展，才能更良好地运转下去。
 
    肖奋总裁表示，校企合作不但优化了企业的人才结构，并能为企业储备大量适应企业生产线的后备人才。他举例道，去年年关，该企业生产线突然大量缺工，紧急之下，宝安职校一百多名参加过企业实训的学生迅速上岗，很好地为企业解决了燃眉之急。
 
    座谈会上，杨健处长在听取了吕静锋校长关于宝安职校校企合作情况的汇报后表示，宝安职校在“校企合作”方面积累的丰富经验，“宝安模式”追求学生、学校与企业三者之间的共赢，并使得学生在企业和学校的合作培养中按照企业的用工需求和人才标准实行无缝对接，具有较高的推广价值和极强的借鉴意义，将鼓励在全国范围内推广。
 
    据了解，宝安职校近年来积极探索实施以“工学结合、六层推进、螺旋上升”为主要实现形式的中职人才培养创新模式，并逐渐建立了覆盖不同行业的规模化“校企合作”平台，先后与德昌机电（世界500强企业）、中海物流（世界500强企业）、奋达集团（全国最大的多媒体音响制造商之一）、高新奇科技、花样年物业等知名企业共建了10个“企业校区”及在60余家企业设立了校外实训实习基地，创造性地解决了我国中职教育教学严重缺乏一定规模和数量的校内、校外实习实训基地的瓶颈问题。
（通讯员 曾志）